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Zum Start der Schicht ein kurzer Abgleich im Team: Wer ist heute am Hörer? Wer übernimmt die Fälle mit Sonderregelungen? Wer kümmert sich um den Rückruf für die Spedition aus Hamburg? So beginnt die Schicht im Team des Frontoffice. Jede*r weiß, was zu tun ist – und alle wissen: Wir sind da, um zu helfen.

Wir beraten Menschen, die auf der Straße unterwegs sind – mit Lkw, Transportern oder Servicefahrzeugen. Spediteur*innen, Handwerker*innen, Unternehmen, die auf uns zählen. Manche Gespräche sind einfach. Andere brauchen Geduld, Rücksichtnahme und ein sicheres Gespür für Sprache und Haltung. Genau das liegt unserem Team.

Viele von uns sagen: Es macht einfach glücklich, wenn man helfen kann. Wenn jemand völlig überfordert ist – und am Ende des Gesprächs spürbar erleichtert auflegt. Wir sind stolz darauf, Menschen Orientierung zu geben. Und ihnen das Gefühl: Das ist jetzt geklärt. Und du bist gut aufgestellt für das, was kommt.

Hier arbeiten Menschen, die zuhören können. Die sich gegenseitig unterstützen. Die stolz sind auf das, was sie tun – weil sie wissen, dass es zählt.

Hier bringen Sie sich ein

  • Menschen beraten – freundlich, klar und gesetzeskonform: Sie sind die erste Ansprechperson am Telefon – für alle mautpflichtigen Kund*innen der Toll Collect. Sie erklären, helfen weiter und finden Lösungen, auch dann, wenn es mal kompliziert wird.
  • Gespräche führen: Manche Anrufer*innen sind gestresst. Sie bleiben ruhig, erklären geduldig und finden Worte, die verständlich sind – ohne den gesetzlichen Rahmen zu verlassen.
  • Daten pflegen – sorgfältig und zuverlässig: Sie verwalten Kundendaten, erfassen Änderungen und sorgen dafür, dass alle Informationen korrekt hinterlegt sind und ihre Kolleg*innen diese nachvollziehen können.

Das bringen Sie mit

  • Callcenter-Erfahrung – mit Gespür für Gesprächsführung: Sie haben idealerweise drei Jahre oder mehr im telefonischen Kundenservice gearbeitet – und wissen, wie man auch in stressigen Situationen freundlich und lösungsorientiert bleibt.
  • Sprachgefühl –in Deutsch und Englisch: Deutsch ist ihre stärkste Sprache und Englisch beherrschen Sie sicher. So erreichen Sie unsere Kund*innen dort, wo sie sind.
  • Verlässlichkeit im Schichtsystem – Montag bis Freitag: Sie sind bereit, im Zeitfenster von 7:00 bis 19:00 Uhr zu arbeiten – im Schichtplan, auf den man sich im Team verlassen kann. Teilzeit ist möglich, wenn Sie an allen fünf Werktagen verfügbar sind

Das ist für Sie drin

  • Umfangreiche Einarbeitung durch Training on the Job im Patenmodell Attraktive Vergütung und umfangreiche Arbeitgeberleistungen
  • Events für Mitarbeitende
  • Breites Qualifizierungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Urlaubstage bei einer 5 Tage Woche
  • Hybrides Arbeitsmodell (mind. 2 Präsenztage/Woche)
  • Zentral gelegener Standort mit guter Verkehrsanbindung
  • Essenszulage und Jobticket/Job-Rad
  • Betriebliche Altersvorsorge

Sie möchten uns bei unserer wichtigen Mission unterstützen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer: 20525 des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Bild) ausschließlich als PDF-Datei mit insgesamt maximal 3 MB zu. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt entsprechend unserer Datenschutzerklärung für Bewerbungen.

Unser Bewerbungsprozess umfasst ein erstes Telefoninterview, ein Remote-Vorstellungsgespräch und ein persönliches Kennenlernen vor Ort. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Toll Collect GmbH • Personalmanagement • Linkstraße 4 • 10785 Berlin

Ansprechpartner

Antonia Welz Talent Acquisition & Management